國資委召開中央企業開展管理提升活動視頻會議
3月(yue)23日，國(guo)資委(wei)召開中(zhong)央企業(ye)開展管(guan)理(li)提(ti)(ti)升活動(dong)視頻會(hui)議(yi)，提(ti)(ti)出(chu)從今年3月(yue)起，用2年左(zuo)右時間在中(zhong)央企業(ye)全面開展以“強基固本、控(kong)制風險，轉型升級、保值增(zeng)值，做強做優(you)、科學(xue)發展”為主(zhu)題的管(guan)理(li)提(ti)(ti)升活動(dong)。國(guo)資委(wei)主(zhu)任(ren)、黨委(wei)書記(ji)王勇同(tong)志(zhi)出(chu)席(xi)會(hui)議(yi)并作重要講(jiang)話。國(guo)資委(wei)副主(zhu)任(ren)、黨委(wei)副書記(ji)邵寧(ning)同(tong)志(zhi)主(zhu)持會(hui)議(yi)。黃淑(shu)和(he)、黃丹華、強衛東、杜淵泉及(ji)閻曉峰、郭(guo)建新(xin)出(chu)席(xi)會(hui)議(yi)。
王勇主任在講話中指出，加強管理是企業永恒的主題，當前全面開展管理提升活動意義重大，是中央企業更好應對國際國內錯綜復雜經濟形勢、加快轉變發展方式、實現“做強做優、世界一流”目標的現實需要，有利于推動中央企業進一步提升市場競爭力，進一步提高發展質量和效益。
王勇主任強調，全面開展管理提升活動必須突出重點，有序推進，扎實落實各項工作措施：一是要努力實現管理短板和瓶頸問題的重點突破，集中力量解決制約發展的關鍵問題，實現短板消缺和瓶頸突破；二是要狠抓開源節流、降本增效，積極拓展盈利空間，努力實現效益“保增長”目標；三是要切實加強和改善基礎管理，切實加強基層建設、基礎工作和基本功訓練，將強化基礎管理工作做細做實；四是要以專項提升促進企業經營管理水平全面提高，要結合本企業實際明確管理提升的方向和重點，向管理要效益、要質量、要增長；五是要固化成果，構建持續推進管理提升的長效機制，強化成果的推廣與應用，使之成為全體員工的自覺行動。同時，要從改革發展全局考慮，統籌兼顧，正確處理好以下五方面關系：一是立足自我與學習借鑒的關系，二是重點突破與全面提升的關系，三是從嚴治企與管理創新的關系；四是加強管理與深化改革的關系，五是管理提升與創先爭優的關系。
王(wang)勇主任要(yao)求各中央企業高度重視管(guan)理提(ti)升活動，精(jing)心組織(zhi)，狠抓落實：一是加強領導，廣泛發(fa)動，充分發(fa)揮廣大員工(gong)的(de)積極性(xing)和創造性(xing)，形成深入推進(jin)管(guan)理提(ti)升活動的(de)強大合力(li)；二是總(zong)(zong)體規劃，分步實施(shi)，找(zhao)準本(ben)企業開展管(guan)理提(ti)升活動的(de)切入點(dian)和著力(li)點(dian)，細化各個階段的(de)目標(biao)和工(gong)作重點(dian)；三是不(bu)斷創新，開拓(tuo)進(jin)取，要(yao)敢(gan)于觸動管(guan)理的(de)深層次問題，敢(gan)于調整(zheng)現有的(de)管(guan)理架構(gou)和利益格(ge)局；四是做好考核評(ping)價，務求取得實效，要(yao)定(ding)期開展對管(guan)理提(ti)升活動的(de)檢查總(zong)(zong)結，有針對性(xing)地(di)加以指導和督促。
邵(shao)寧在會議總結中強調(diao)，各中央企(qi)業(ye)要(yao)認真學習、深入領會王勇同志講話精神(shen)，統一思想(xiang)，周密部署，精心組織，扎實(shi)開展好本企(qi)業(ye)的(de)管理(li)提升(sheng)活動，為全面落實(shi)中央企(qi)業(ye)“十二五”時期改革發展總體思路(lu)奠定堅實(shi)的(de)基礎，用優異的(de)成績迎接(jie)黨的(de)十八大(da)勝利召開！
各在京中央企業(ye)主(zhu)(zhu)要負責同志(zhi)和國資委各廳局(ju)、直屬單位負責同志(zhi)在國資委主(zhu)(zhu)會場參(can)加了(le)會議，各中央企業(ye)近41000人在1400多個分會場參(can)加了(le)會議。
來源：企業改革局
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